Her er du:

4 farlige myter om frivillighed

Det kan være svært at tiltrække nye frivillige til din forening. Men typisk skyldes det for lav prioritering af opgaven. Det vurderer forsker Karsten Østerlund. Tjek hans liste over myter – og hvordan du afliver dem.

Vil du gerne have flere frivillige i din forening? Så bør du notere og efterleve to ting:

  • Øget fokus på at tiltrække nye frivillige
  • Tro på, at du kan

Det råd kommer fra Karsten Østerlund, Syddansk Universitet i Odense, der forsker i frivilligheden i danske idrætsforeninger.

Tidligere har han givet inspiration til udvikling til de deltagende foreninger i DM i foreningsudvikling, der bliver afholdt af DGI. Hans klare opfordring lyder:

”Tag et positivt udgangspunkt. Jeg medgiver, at det kan være svært at tiltrække nye frivillige. Men emnet er også lavt prioriteret.”

På baggrund af flere danske undersøgelser råder Karsten Østerlund foreninger til at aflive disse myter:

Myte 1: Det var lettere at tiltrække frivillige i gamle dage

Fakta:

  • Intet tyder på, at det er blevet sværere med årene
  • Frivilligheden er ikke på retur
  • Andelen, der arbejder frivilligt, er stigende eller stagneret
  • Et flertal af foreninger har fået flere frivillige i gennem de seneste fem år

Tip: Brug succeshistorier i jeres kommunikation. Lad jeres engagerede frivillige fortælle med egne ord, hvorfor de har valgt at være frivillige, og hvad de får ud af det. Det virker troværdigt. Og godt! Ind med de positive historier. Ud med de negative tanker.

Læs mere: Fremtidens Frivillige Foreningsliv  Idrættens Analyseinstitut, 2012


Myte 2: Unge gider ikke at være frivillige

Fakta

  • Et stigende antal unge under 20 år arbejder frivilligt
  • Flertallet af frivillige findes blandt de 20-39-årige

Tip: Spørg! Spørg! Spørg! Frivillighedsundersøgelsen viste, at 64% af de 16-35-årige gerne vil deltage i frivilligt arbejde – hvis bare de bliver spurgt!

Myte 3: Danskerne gider ikke være frivillige

Undersøgelse blandt over 5.000 danske foreningsledere viser, at 58 % af dem mener, at danskerne ikke gider være frivillige. Og hele 72 % mener, at danskerne er travlt optagede af deres eget liv og egne aktiviteter.

Fakta:

  • I perioden fra 2004-2010 er der kommet markant flere frivillige
  • Det er muligt at tiltrække frivillige i alle aldersgrupper
  • Voksenmotion er en effektiv vej til at tiltrække voksne frivillige
  • 1/3 danskere arbejder frivilligt. 1/3 vil gerne arbejde frivilligt. 1/3 vil ikke arbejde frivilligt.

Tip: Kun 1 ud af 10 foreninger har en strategi for at tiltrække frivillige. Men dem der har, har lettere ved at få nye frivillige. Prioriter tid til at formulere en strategi for, hvem I vil tiltrække og hvor mange, hvordan og hvornår.

Læs mere: 4 vigtige trin: Tiltrækning af frivillige kræver klar strategi

Myte 4: Det er samfundets skyld

Fakta

  • Langt de fleste barrierer for tiltrækning af frivillige ligger inden for foreningen - ikke i samfundet. Se indad i foreningen i stedet for at fokusere på begrænsninger i samfundet.

Tip: Vis jeres tilstedeværelse og åbn armene med åbne arrangementer for alle. Overvej eventuelt at holde arrangementer, stævner, konkurrencer, foredrag og andre events i samarbejde med kommune, skoler, SFO osv. Jo mere I viser jer frem, desto lettere er det at tiltrække frivillige.